2018年度工作总结暨2019年度工作计划

2018年10月，攸县住建局党总支领导亲临我司现场考察和指导，为攸洲建设公司党支部顺利挂牌，并对由前党支部书记陈秋林同志推荐的拟任新党支部书记苏卫锋同志进行了民主考察和座谈，次日，中共攸县建筑行业委员会对苏卫锋同志颁布了任命书。

自此，党支部在局党总支的领导下，认真贯彻党的十九大精神，积极开展“两学一做”学习教育活动，学习新时代中国特色社会主义理论，通过开展细致的思想政治工作，动员全体党员和职工，上下同欲，顽强拼搏，保障工程施工安全和质量目标，不断提高管理水平和专业水平，充分发挥党员的模范带头和先锋作用。使党支部的凝聚力在项目一线得到了进一步增强，也有力地促进了企业两个文明建设的发展。现将2018年的工作总结如下：

一、加强和落实了党支部的宣传工作

   为了更好地落实好企业文化和文明建设，为了便于党支部实时共享党建工作动态，为了便于全体党员积极地加强自身的学习和党性修养，为了让企业内更多地职工了解党和向党组织靠拢，党支部与公司董事会沟通一致，在公司的对外网站上增加了专门的“党建工作”模块，通过几个月的努力，网站发挥了他应有的积极作用。

二、完善了党支部的日常工作和队伍建设

一是做到责任到人。严格落实“三会一课”制度，在实现“一岗双责”的基础上，理顺了党支部的各项工作流程，建立了党支部的工作台账，根据党总支工作要求分工落实相应职责；通过责任到人、接受监督为党的日常工作的开展打下基础。

二是重视做好党员的教育和培养发展工作。严格审核条件，严把新党员质量关；重视和加强入党积极分子的培养考察，及时确定培养联系人；用党员的政治热情、先进模范作用和党性观念引导鞭策培养考察对象。2018年递交入党申请书的有3人。

三是根据局党总支安排积极开展主题党日活动。通过佩戴党徽、授发党员承诺牌并公开党员责任区，坚定党员理想，使每位党员不忘自己的责任、义务及党的纪律，使每位党员在履行党员义务、促进公司发展和廉洁自律方面发挥带头作用。

三、我们存在的主要问题和不足

一是党建工作的创新性不够强。 党支部能严格落实各级党组的文件要求，也做了一些工作，但创新意识不强，仅仅停留在“被动执行”的层面，基层党建工作创新上还畏首畏尾，缺少尝试，缺乏魄力，自主创新、具有自身特色的党建活动比较缺乏。

二是思想政治教育学习力度不够。党支部的思想理论教育学习力度不够强，政治思想水平有待提高。

   过去的一年，我们党支部的工作尚不成熟，为了更好地展望2019年，现工作计划如下：

一、竭力抓好队伍建设

我们将把抓好党员自身建设放在首位，我们以以“重教育、树形象、争先锋”作为加强党员队伍建设的重要内容，使每一位党员，包括入党积极份子，都能成为企业进步和发展的先锋和模范。我们将全面系统传达学习党的十九大精神，组织线下、线上学习，认真组织开展党的群众路线教育实践活动，“两学一做”学习教育活动等，以达到增强党支部的先进性、凝聚力和战斗力。

二、积极开展党员教育活动

一是坚持举办党员培训，加强对《党章》和党的基本知识教育。二是广泛开展形式多样，丰富多彩的主题活动，发挥党员先锋模范作用。三是突出典型性的榜样教育，用先进模范人物的事迹鼓舞、教育党员。大力树立党员队伍的先进典型，通过先进性教育，使广大党员党性更纯，作风更实，素质更高，状态更优。四是执行好“三会一课”组织生活制度，以强有力地措施推进党建各项重点任务的落实。

三、开展“聚合力、抓实事、创价值”主题实践活动

在公司董事会的支持下，及时制定“聚合力、抓实事、创价值”主题实践活动的实施方案，组织召开动员大会。围绕抓实事，切实了解公司职工的思想动态，帮助职工解决实际问题，做到联系群众，提升党建工作价值和群众满意度。组织党员开展结对帮扶活动，以“一对一、多对一”等形式，在党员与群众之间开展结对联系活动，推动党员与群众谈心交心，切实帮助群众解决实际问题，充分发挥党员示范引领作用。

通过系列主题实践活动达到凝聚党员、凝聚职工、凝聚公司的目标。围绕创价值，职工从自身岗位、个人职业生涯规划，或有利于促进公司改革发展、提升管理水平、服务职工群众等方面进行思考，发挥党建工作在企业经营管理中的作用和影响，促进公司健康稳定发展，创新公司文化，推动形成良好风气。

以上敬请局党总支斧正和监督！

                 湖南省攸洲建设有限公司党支部

                    二O一九年一月十五日